Nos process de recrutement des candidats sont bâtis sur des valeurs d’intégrité et d’humanité. Nous sommes attentifs aux besoins de nos intérimaires et de nos clients et restons vigilants sur les droits de chacun. Delta Intérim s’investit tant dans la relation avec ses clients que dans le respect des droits de ses salariés au travail.
Chez Delta Santé nous vous accueillons avec une oreille attentive et empathique.
Chargée de recrutement conseillère prévention des risques professionnels
Spécialisée dans la prévention des risques professionnels, Roselyne est en charge du recrutement, elle assure l’accueil des candidats, évalue les compétences, analyse avec l’entreprise les profils de poste et assure la délégation des salariés et le suivi.
Responsable administrative
Nathalie assure les tâches administratives particulièrement la paye et les déclarations sociales, la tenue comptable des comptes clients et fournisseurs, de la trésorerie. Elle est votre interlocutrice quant aux règlements et cotisations sociales.
Consultante recrutement
Sandrine est en charge du recrutement, elle assure l’accueil des candidats, évalue les compétences, analyse avec l’entreprise les profils de poste et assure la délégation des salariés et le suivi.
Gérante
Catherine-Marie assure la direction générale de l’entreprise depuis sa création, supervise l’ensemble des activités, définit et met en place les différentes politiques d’orientations tout en assurant les relations avec l’ensemble des partenaires.
DELTA SANTÉ relève les nouveaux enjeux de l’emploi et favorise grâce à son réseau d’entreprises et de personnels la dynamique locale.
Nos spécialistes accompagnent les établissements et les collectivités :
> Recrutement travail temporaire
> Recrutement CDD - Vacation
> Recrutement CDI
> Conseil RH
> Conseil juridique
> Gestion de compétences – carrières
> Conseils prévention des risques professionnels
Évaluation des candidats : des recrutements sécurisés
Notre expertise des métiers et des secteurs d’activités nous permet de mettre en adéquation vos besoins en recrutement et les compétences de nos candidats.
En amont de la prise de poste nous sécurisons les recrutements par des entretiens-évaluations.
Pendant la durée du contrat, nous assurons un suivi pour évaluer régulièrement l’adaptabilité, la technicité, la réactivité ainsi que les opportunités à faire évoluer les compétences au sein de votre société. (formation)
> Fiabilité
> Réactivité
> Conseil et accompagnement
> Délais de réponse
> Proximité
> Qualité d'accueil et écoute
Delta Interim – agence d’emploi 05 57 55 53 83
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